Ceren AYDEMİR

Bildiri | 2019 | 27.Ulusal yönetim ve Organizasyon Kongresi , pp.356 - 364

Bildiri

Ceren AYDEMİR

Bildiri | 2019 | 27.Ulusal yönetim ve Organizasyon Kongresi , pp.1013 - 1022

Bu çalışmanın amacı, bireylerin iş hayatında psikolojik performanslarını ölçmeye yönelik geçerli ve güvenilir bir ölçek geliştirmektir. Bu kapsamda, öncelikle literatür taraması yapılarak ifade havuzu oluşturulmuştur. Ardından, kapsam geçerliğini sağlamak amacıyla ifade havuzu alandan bazı uzmanlara gönderilerek ölçek yapılandırılmış, daha sonra doğrulayıcı faktör analizi uygulaması ile ölçeğin değerlendirilmesi gerçekleştirilmiştir. Sonuç olarak, 17 ifade ve 4 faktörden oluşan “Psikolojik Performans Ölçeği” geliştirilmiştir.

Ceren AYDEMİR

Bildiri | 2018 | 26. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi , pp.205 - 208

Bildiri

Ceren AYDEMİR

Bildiri | 2016 | 24. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi , pp.105 - 116

Çalışmanın iki temel amacı bulunmaktadır. Benlik karmaşıklığının iş stresi, iş-aile çatışması ve aile-iş çatışması üzerindeki etkilerini belirlemek çalışmanın birinci amacıdır. İkinci amaç ise benlik karmaşıklığının, iş stresinin iş-aile ve aile-iş çatışması üzerindeki etkisinde anlamlı bir aracılık etkisine sahip olup olmadığını belirlemektir. Çalışmada çatışma, iş-aile ve aile-iş olmak üzere iki tür olarak düşünülmüştür. Bu iki temel hipotezi test etmek üzere Kayseri’de akademisyen, tezli ve tezsiz yüksek lisans öğrencileri ve doktora öğrencilerinden oluşan 93 kişilik bir örneklem üzerinde bir araştırma yapılmıştır. Araştırma sonu . . .çlarına göre, benlik karmaşıklığının iş stresi, iş-aile çatışması ve aile-iş çatışması üzerinde anlamlı negatif etkilere sahip olduğu belirlenmiştir. Ayrıca benlik karmaşıklığının iş stresinin iş-aile ve aile-iş çatışmaları üzerindeki etkisinde anlamlı bir aracılık etkisine sahip olmadığı belirlenmiştir. Çalışmada benlik karmaşıklığının ilk kez böyle bir modelde uygulanması çalışmanın orijinalliğini artırmıştır ve literatüre önemli bir katkı sağlamıştır. Daha fazlası Daha az

Sinem SARGIN

Bildiri | 2019 | PPAD Pazarlama Kongresi , pp.131 - 131

Tüketici yenilikçiliği kavramı sadece akademisyenler için değil, aynı zamanda uygulayıcılar için de önemlidir. Günümüzde rekabet koşulları ve teknolojik gelişmeler, ürün hayat seyrini kısaltarak firmaları yenilikçi olmaya zorlamaktadır. Birçok şirketin rekabet ortamında hayatta kalabilmeleri yeni ürünlerin başarısına bağlıdır. Ancak, literatürde yer alan birçok çalışma incelendiğinde, piyasaya yeni giren ürünlerin büyük çoğunluğunun başarısız olduğu sonucuna varılmaktadır (Griffin, 1997; Adams, 2004; Castellion, 2012; Perreault, 2013; Castellion ve Markham, 2013; Altuğ, 2017). Yeni ürünlerin yaşadıkları başarısızlıklar, firma yöneti . . .cileri ve akademisyenleri, yenilikler karşısında tüketicilerin tutum ve davranışlarını anlamaya yönelik çalışmaya sevk etmiştir. Bu konuda yapılan çalışmalarda yeni bir ürünün tüketiciler tarafından kabul görmesinde etkili olan birçok faktörden bahsedilmiştir. Bu faktörlerden birinin de kişilik olduğu düşünülmektedir. İnsan davranışlarının en temel belirleyicilerinden biri kişilik olduğu için işletmeler kişilik farklılıklarını anlamalı ve pazarlama planlarını bu çerçevede gerçekleştirmelidir. Çalışmanın temel amacı, kişilik özellikleri itibariyle tüketici yenilikçiliğinin farklılık gösterip göstermediğini tespit etmektir. Kişilik özelliklerinin tespitinde 5 faktör kişilik kuramı kullanılmıştır. Tüketici yenilikçiliği ise kişisel yenilikçilik eğilimine göre incelenmiştir Daha fazlası Daha az

Hüsniye AKILLI

Kitap Bölümü | 2019 | Kamu Yönetimi ve Çocuk , pp.83 - 110

Türkiye’deki büyükşehir belediyelerinin çocuk temalı hedef, faaliyet ve örgütlenme durumlarının incelendiği bu çalışmada çocuk dostu belediyecilik anlayışından yola çıkılarak yerel yönetimlerin yasal görev ve sorumluluklarına yer verilmiş ve 23 büyükşehir belediyesinin stratejik planları değerlendirilmiştir. Planlarda stratejik yönetim yaklaşımın temel adımlarından biri olan “Strateji Geliştirme” bölümüne odaklanılarak MAXQDA yazılımı aracılığıyla “çocuk” veri kodu ile tarama yapılmıştır. Belediyelerde 32 farklı belediye biriminin çocuk konusunda faaliyette bulunmak üzere sorumlu tutulduğu, belediyelerin çocuklara ilişkin çok sayıda . . . etkinlik gerçekleştirdikleri ancak çocuk dostu kent kriterleri açısından eksikliklerinin olduğu saptanmıştır. In this study strategic goals, activities and units of Turkish Metropolitan Municipalities in the field of children related policies were examined. within the framework of child friendly municipalism, legal responsibilities of local governments were discussed. Strategic Plans of 23 metropolitan municipalities were evaluated with a focused on “Strategy Development” sections which is one of the basic steps of strategic management approach. With MAXQDA software “child” data code was scanned. It was determined that 32 different municipal units were employed in delivering children related services. Although municipalities have many activities for children, there are various deficiencies in terms of child-friendly city criteria Daha fazlası Daha az

Hüsniye Akıllı

Kitap Bölümü | 2018 | Türkiye’de Kentsel Alan ve Çevre Politikası Analizleri , pp.83 - 110

Kitap Bölümü

Mustafa OKUR

Kitap | 2011 |

Kitap

Asuman SAVAŞÇIHABEŞ

Bildiri | 2019 | INSAC Proceedings Book , pp.388 - 393

Bildiri

Asuman SAVAŞÇIHABEŞ

Bildiri | 2018 | II. Uluslararası Multidisipliner Çalışmaları Kongresi, MULTICONGRESS 2018 , pp.394 - 394

Bildiri

Betül YILDIRIM

Bildiri | 2019 | 39. Yöneylem Araştırması ve Endüstri Mühendisliği Kongresi, Başkent Üniversitesi/Ankara ( Optimization ) , pp.81 - 81

Bildiri

Erkan KÖSE

Bildiri | 2018 | Fırat University Turkish Journal of Science & Technology13 ( 1 ) , pp.65 - 68

Grey theory is one of the methods used to study uncertainty. The uncertain systems characterized by small sample and poor information are the study object of grey system theory. Multivariable grey prediction models are part of grey forecasting system. They are presented if there are mutual relations among the factors in the system. They believe that all the influencing factors are not independent of each other and should be regarded as a whole. In multivariable grey forecasting models, the future value of a variable is tried to be forecasted considering the other influential factors in the system. In this study, deformation consisti . . .ng on the crest of a Dam is aimed to determine by using multivariable grey prediction models. Gri teori, belirsizliği incelemek için kullanılan yöntemlerden biridir. Sınırlı bilgi ve küçük örnekler ile karakterize edilmiş belirsiz sistemler, gri sistem teorisinin inceleme konusudur. Çok değişkenli gri tahmin modelleri gri tahmin sisteminin parçasıdır. Sistemdeki faktörler arasında karşılıklı ilişkiler varsa onlar temsil edilirler. Etkileyen faktörler birbirinden bağımsız değildir ve bir bütün olarak kabul edilmektedir. Çok değişkenli gri tahmin modeli, bir değişkenin gelecek değerini sistemdeki diğer etkilenen faktörleri göz önüne alarak tahmin etmeye çalışmaktadır. Bu çalışmada, çok değişkenli gri tahmin modeli kullanarak bir barajın kreti üzerinde oluşan deformasyonların tahmin edilmesi amaçlanmıştır Daha fazlası Daha az