Yazar "Tokmak, Damla" seçeneğine göre listele

Listeleniyor 1 - 1 / 1
  • [ X ]
    Öğe
    Karanlık üçlünün iş performansı üzerindeki etkisi
    (Nuh Naci Yazgan Üniversitesi, 2023) Tokmak, Damla; Aydemir, Ceren
    Kişilik, insanları birbirinden ayıran bir özellik olduğu gibi onların tutumlarını şekillendiren bir yapıya da sahip olduğu için gerek sosyal hayatta gerek çalışma hayatında bireyin birçok davranışını etkileyecektir. Dolayısıyla kişilik konusu hem toplumsal hayatta hem de çalışma hayatında önemli bir yere sahiptir. Bireyin kişiliğinin örgütsel açıdan önem arz etmesi ve özellikle son dönemde negatif örgütsel davranış alanının popüler hale gelmesiyle birlikte farklı kişilik kavramları gündeme gelmiştir. Bu kapsamda "Karanlık Üçlü" olarak adlandırılan "Narsisizm, Makyavelizm ve Psikopati" kavramları da önem kazanmıştır. Kişilik özellikleri ile ilgili yapılan çalışmalar uzun yıllardır literatürde yer almasına rağmen "Karanlık Üçlü" olarak isimlendirilen "Narsisizm, Makyavelizm ve Psikopati" gibi kişilik özellikleri araştırmalara yeni konu olmaya başlamıştır. Bu araştırmanın amacı karanlık üçlünün (narsisizm, makyavelizm, psikopati) iş performansı üzerindeki etkisini belirlemektir. Araştırma farklı sektörlerde çalışan 404 kişi ile gerçekleştirilmiştir. Araştırma sonuçlarına göre narsisizmin iş performansı üzerinde pozitif ve anlamlı bir etkiye sahip olduğu ortaya çıkmıştır. Diğer taraftan karanlık üçlü kişilik özelliklerinden makyavelizm ve psikopatinin iş performansı üzerinde anlamlı bir etkisinin olmadığı belirlenmiştir.